MojMaliPravnik.net - Delodajalec me je odjavil 3 dni prej, kot piše v odpovedi. Je tu prekinitev zaposlitve? Kaj narediti?

Objavljeno Torek, 28 Marec 2017 13:46 Zadetkov: 2999

Vprašanje:

Delodajalec me je odjavil 3 dni prej, kot piše v odpovedi. Je tu prekinitev zaposlitve? Kaj narediti?

Odgovor:

Delodajalec lahko delavca odjavi iz obveznih zavarovanj 8 dni pred in najkasneje 8 dni po prenehanju pogojev za zavarovanje, torej po prenehanju zaposlitve.

V kolikor je delodajalec dejansko navedel, da zaposlitev preneha 3 dni prej, kot pa velja odpoved, gre tu za kršitev. V prvem koraku pozovite delodajalca, da napako odpravi.

Če tega ne bo želel, predlagamo, da se obrnete na pristojni Inšpektorat za delo, ali vložite tožbo na pristojno delovno sodišče.

Več informacij najdete spodaj:

Informiran.si - Kako delodajalec poda redno odpoved pogodbe o zaposlitvi?

Informiran.si - Kakšni so odpovedni roki pri prekinitvi pogodbe o zaposlitvi?

Informiran.si - Kdaj in v kolikšnem znesku je delavec upravičen do odpravnine?

MojMaliPravnik

POZOR: Navedene informacije ne predstavljajo ali nadomeščajo konkretnega pravnega nasveta in so zgolj informativni pripomoček, glede katerega ponudnik ne jamči odškodninsko ali kako drugače. Odgovor je pripravljen na podlagi omejenih informacij in omejenega razumevanja in seznanjenosti s konkretno zadevo, okoliščinami in dejstvi, ki lahko vplivajo in so lahko pomembni za posamezno zadevo, ter glede na takrat veljavno zakonodajo. Zato ga ne gre jemati kot nadomestek konkretnega pravnega nasveta v konkretni pravni zadevi. V primeru potrebe po pravnem nasvetu, je potreben podrobnejši pregled zadeve s strani pravnika. V ta namen pa lahko uporabite tudi možnost Individualnega pravnega nasveta.