Zadetkov: 4254
  • Natisni

Vprašanje:

Imam pogodbo na 3 mesece. Delala sem 6 dni odločila sem se za odpoved. Lahko dam odpoved ter istočasno odidem iz te firme?
 

Odgovor:

Ne. Razen če boste podali izredno odpoved, za kar pa morajo biti izpolnjeni zakonsko določeni pogoji iz 111. člena ZDR-1.

V primeru redne odpovedi morate spoštovati odpovedni rok.

e-obrazec - Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi s strani delavca

Lahko pa delodajalcu predlagate sporazumno prekinitev pogodbe o zaposlitvi in skrajšanje odpovednega roka.

e-obrazec - Predlog (prošnja) za prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom

e-obrazec - Sporazum o razveljavitvi pogodbe o zaposlitvi

Več informacij najdete v spodnjih člankih:

Informiran.si - Kakšne so razlike med redno in izredno odpovedjo, ki jo poda delavec?

Informiran.si - Kaj morate nujno vedeti, preden se odločite za sporazumno prekinitev pogodbe o zaposlitvi.

Informiran.si - Kakšni so odpovedni roki pri prekinitvi pogodbe o zaposlitvi?

MojMaliPravnik
Brezplačni pravni odgovor

POZOR: Navedene informacije ne predstavljajo ali nadomeščajo konkretnega pravnega nasveta in so zgolj informativni pripomoček, glede katerega ponudnik ne jamči odškodninsko ali kako drugače. Odgovor je pripravljen na podlagi omejenih informacij in omejenega razumevanja in seznanjenosti s konkretno zadevo, okoliščinami in dejstvi, ki lahko vplivajo in so lahko pomembni za posamezno zadevo, ter glede na takrat veljavno zakonodajo. Zato ga ne gre jemati kot nadomestek konkretnega pravnega nasveta v konkretni pravni zadevi. V primeru potrebe po pravnem nasvetu, je potreben podrobnejši pregled zadeve s strani pravnika. V ta namen pa lahko uporabite tudi možnost Individualnega pravnega nasveta.

Preverite še ostale podobne nasvete:

Pomagali smo že mnogim...:

 

Všečkaj MojMaliPravnik.net na Facebook-u in spremljaj najnovejše objavljene nasvete, ter ugodnosti in popuste za naše Facebook fane...

Všečkaj MojMaliPravnik.net na Facebook-u!